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夢想還是要有的,因為真的可以實現! ----森特學院正式成立

發布時間:2019年06月06日

企業大學體現了最完美的人力資源培訓體系,是最有效的學習型組織實現手段,更是公司規模與實力的有力證明。

2019年6月2日,森特學院揭牌儀式在森特股份集團新材料生產基地舉行,標志著森特學院正式成立!

 

 

三顆星,代表著集團培養業內精英的目標。

盾牌,含“保護”“守護”之意,暗喻集團建筑金屬圍護之能,同時也表達了全體員工同心協力,共建森特大家庭的心意。

麥穗,寓意成長與收獲。

 

 

 

 

學院以“學習知識運營,為組織提供高價值服務”為使命,以“文化與素養建設、專業培訓、績效支持、人才發展”為教學目標,下設“六大學部、九大學院”,

以內訓為主,外聘為輔,集團董事長任院長,總裁任副院長,配備專職工作人員,建立分級授課體系,編寫分級培訓教材。建立學習型組織,提倡內部分子公司人員交流學習,公司高管全年至少走進三家優秀企業交流學習。

 

 

此外,學院“六大體系”的構建,為員工技能水平的培養,工作能力的提升,以及職業發展道路指明了方向。

 

 

 

集團董事長劉愛森、總裁申屠輝宏為森特學院的成立進行揭牌,同時,各學院負責人接受聘書。

 

 

總裁申屠輝宏指出,學院的成立將極大的改善員工的工作知識、技能、方法、態度及價值觀,實現企業和員工的共同進步和雙重發展。

學院負責人代表、集團副總裁葉淵認為,成立森特學院是傳承、踐行和發揚企業文化的重要載體,希望各學院負責人、講師和參與學習的員工,可以“留出空間,讓思想歷久彌新;邁出步伐,讓行動綻放企業文化”。

 

 

最后,集團董事長劉愛森發表講話,指出森特學院承擔著“傳承經驗、記錄發展、分享知識、創造共贏”的歷史使命,學院的成立是人才培養的需要,是企業文化宣貫的需要 ,也是公司未來創新發展的需要,希望各學院和學部負責人能夠勇挑重擔,全體員工要獻言獻策,不斷發展和完善森特學院,真正實現學院的意義和價值!

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